Jobangebote für Fachkräfte sowie Führungskräfte und Kader

FACHKRÄFTEJOBS

Fachkräfte … wie Sie.

Der Bereich “Fachkräfte, Kader, Kaufmännische und Pflegeberufe“ umfasst im Jobportal die Jobangebote für Fachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Berufserfahrung sowie Führungskräfte und Kader. Die Vielfalt der Jobangebote reicht von kaufmännisch orientierten Jobs wie AssistentIn/SekretärIn und Jobs in den Bereichen HRM, Finanz, Life Science, Pharma, Chemie, Logistik, Spedition, IT, Medical, Non-Profit, Engineering bis zu Kader-Stellen.

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PKS Personal- & Kaderselektion AG

ID: 72510BB1
Referenz: (Junior) Mandatsleiter/in Treuhand
Kategorie: Finanz   Region: Mittelland (AG / SO)


Haben Sie mit der Treuhand-Branche abgerechnet? Vielleicht ein Fehler, denn hier finden Sie zum (beruflichen) Glück!

Unsere Mandantin, die Peter Haller Treuhand AG (peterhaller.ch) aus Magden (AG), ist ein renommiertes und erfolgreiches Treuhandunternehmen und beschäftigt insgesamt 10 Angestellte. Das Unternehmensklima ist dank eines bestens harmonierenden und heterogen zusammengestellten Teams, sehr gut.

Das Dienstleistungsangebot umfasst Themen wie die Unternehmensberatung, Rechnungswesen & Controlling, Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung aber auch STWEG- und Liegenschaftsverwaltung. Zum Kundenkreis zählen u.a. KMU’s, öffentliche Verwaltungen, NPO’s, Stiftungen sowie auch Privatpersonen.

Das Geschäft «brummt» und dank der sehr guten Auftragslage und treuen Mandanten, möchte man das bestehende Team vorsorglich ausbauen und verstärken. Für die Auswahl der richtigen Person möchte man genügend Zeit einrechnen, weshalb man auch eine längere Kündigungsfrist in Kauf nimmt. Deshalb suchen wir nicht zwingend per sofort, sondern nach Vereinbarung nach einer/einem

(Junior) Mandatsleiter/in Treuhand 80 – 100%

Ihre Aufgaben:
  • Sie betreuen selbständig und eigenverantwortlich Kundenmandate
  • Sie erstellen die Zwischen- und Jahresabschlüsse
  • Sie sind verantwortlich für die Steuerberatung inkl. der Erstellung von Steuererklärungen von juristischen und natürlichen Personen
  • Sie beraten die Kundschaft bei Mehrwertsteuer-Fragen und erstellen die Mehrwertsteuer-Abrechnungen
  • Sie erledigen allgemeine administrative und organisatorische Tätigkeiten

Ihr Profil:
  • Sie haben eine kaufmännische Grundausbildung abgeschlossen und verfügen über einen Weiterbildungs-Abschluss zum Treuhänder/in mit eidg. FA (oder einer gleichwertigen Ausbildung)
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Position
  • Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und branchenspezifischer Software
  • Sie pflegen stilsichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie sind eine belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit unternehmerischer Denkweise
  • Sie agieren strukturiert, verantwortungsbewusst und haben eine teamorientierte Arbeitsweise

Auf Sie wartet ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet sowie ein Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden gegenüber Wertschätzung äussert und diese individuell fördert (z.B. durch externe Weiterbildungsmassnahmen). Fortschrittliche Anstellungsbedingungen sowie ein fixer Parkplatz runden das attraktive Gesamtpaket ab.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und kompletten Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form, die wir mit höchster Diskretion behandeln werden.

Für weitere Informationen steht Ihnen unser Herr Tobias Wagner gerne Rede und Antwort.

WICHTIG: die Peter Haller Treuhand AG prüft keine Direktbewerbungen oder Anfragen anderer Personaldienstleister. Eingesendete Bewerbungsdossiers werden kommentarlos gelöscht. Der Rekrutierungsprozess wird vollumfänglich durch die PKS Personal- & Kaderselektion AG abgewickelt.





PKS Personal- & Kaderselektion AG

Herr Tobias Wagner
Senior HR Consultant
Steinenbachgässlein 49
4051 Basel
Schweiz

Telefon    +41 61 205 99 38
Fax           +41 61 205 99 34


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…mehr über jobbzz

Der Arbeitsmarkt der Zukunft verändert sich schnell. Die Suche nach gut qualifizierten Fach- und Führungskräften wird intensiver. Die Arbeitsmarktbeobachtung und die strategische Personalgewinnung gewinnen zusehends an Bedeutung, ebenso wie standortbedingte Schwerpunkte. Diese Situation führt aber auch zu neuen Berufsgattungen und entsprechenden Jobangeboten für Fachkräfte und Kader-Stellen.

jobbzz … #sieverdienenbesser

Viele Jobangebote warten auf gute Bewerbungen.

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