Jobangebote für Fachkräfte sowie Führungskräfte und Kader

FACHKRÄFTEJOBS

Fachkräfte … wie Sie.

Der Bereich “Fachkräfte, Kader, Kaufmännische und Pflegeberufe“ umfasst im Jobportal die Jobangebote für Fachkräfte mit abgeschlossener Berufsausbildung oder Berufserfahrung sowie Führungskräfte und Kader. Die Vielfalt der Jobangebote reicht von kaufmännisch orientierten Jobs wie AssistentIn/SekretärIn und Jobs in den Bereichen HRM, Finanz, Life Science, Pharma, Chemie, Logistik, Spedition, IT, Medical, Non-Profit, Engineering bis zu Kader-Stellen.

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PKS Personal- & Kaderselektion AG

ID: D095AB6A
Referenz: dipl. Pflegefachpersonen HF ca. 60%
Kategorie: Medical   Region: Mittelland (AG / SO)


Das Alter ist nichts für Feiglinge...

Schon der Volksmund sagt, dass die ganz persönliche Gesundheit der grösste Reichtum sei, den ein Mensch anhäufen könne. Krank sind wir arm dran.

Die wachsende Vergreisung und die schleichende Geriatriesierung vieler hochentwickelter Gesellschaften - zusätzlich gefördert durch eine gute wie auch sichere Grundversorgung vitaler Bedürfnisse und der modernen Technik in der Medizin - fordern die Fachkräfte im Gesundheitswesen zunehmend. Denn die steigende Lebenserwartung stellt an die Forschenden der Pflegewissenschaften und insbesondere an das Spitex-Pflegepersonal wachsende Anforderungen an deren berufliche Fähigkeiten.

Unsere Mandantin ist eine sehr wichtige Spitexorganisation im Einzugsgebiet Rheinfelden, Möhlin und Umland. Sie bedient über 20 Gemeinden mit einer Gesamtbevölkerung von mehr als 50‘000 Menschen. Viele ältere Menschen möchten noch zuhause leben und sind deshalb auf die Pflegedienstleistungen unserer Mandantin angewiesen.

Diese Pflegedienstleistungen werden immer mehr in Anspruch genommen. Deshalb braucht es mehr Fachpersonal, um den steigenden Bedürfnissen nach medizinischer Betreuung gerecht zu werden.

Wir suchen deshalb per sofort oder nach Vereinbarung  gut ausgebildete, erfahrene    

dipl. Pflegefachpersonen HF ca. 60% - wer lacht ist auch im Alter schön…

Das sind Ihre Aufgaben

  • Sie gewährleisten eine wirksame und  evidenzbasierte Pflege mit dem Ziel, die Lebensqualität alter Menschen zu erhalten und zu verbessern. Sie führen Erstgespräche durch und klären die Bedürfnisse ab
  • Sie achten darauf, dass in Ihrem Verantwortungsbereich die Umsetzung, Durchführung und Überwachung der Pflegeprozesse funktioniert und die zu Pflegenden gut versorgt sind
  • Sie übernehmen die jeweilige Fallführung der Ihnen zugeteilten Kundinnen und Kunden und sorgen für eine klare Dokumentation der getroffenen pflegerischen Massnahmen
  • Sie planen bei Bedarf Präventionsmassnahmen  und sorgen dafür, dass diese auch wirksam umgesetzt werden
  • Das interdisziplinäre Arbeiten ist an dieser Position besonders wichtig. Sie tauschen sich mit andern Fachpersonen aus und tun alles dafür, dass wichtige Informationen an die richtige Stelle gelangen, damit das Wohl der zu Pflegenden stets im Vordergrund bleibt
  • Es gibt immer wieder Arbeitsprozesse, die verbessert werden können. Das führt dazu, dass Pflegedienstleistungen effizienter eingesetzt werden können. Sie denken mit, äussern sich und tragen dazu bei, dass die Qualität nie auf der Strecke bleibt
  • Die fallbezogene, individuelle Zusammenarbeit  mit den verschiedenen Anspruchsgruppen wie Ärzte, Spitäler, Krankenkassen, Behörden, Angehörigen uvm. ist unerlässlich. Sie sind jeweils gut dokumentiert und sorgen für einen reibungslosen Austausch  
  • An Sitzungen nehmen sie aktiv teil, bereiten Fallbesprechungen vor und sorgen für einen guten, faktenorientierten Austausch
  • Lernende sind ebenso im Betrieb. Nach Bedarf  begleiten sie diese und stehen für Hilfeleistungen betreffend der Berufsausbildung von Zeit zu Zeit zur Verfügung.  

Das sind Sie:

  • Ausbildung als diplomierte Pflegefachperson HF (und gleichwertige Abschlüsse) oder Diplomniveau 1 mit 3 Jahren Berufserfahrung oder Ausbildung Langzeitpflege und Betreuung mit Berufsprüfung
  • Teamfähigkeit, Konflikt- und Kritikfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit, wirtschaftliches und vernetztes Denken
  • Hohe kommunikative und soziale Kompetenz sowie Empathie
  • Flexibilität und Belastbarkeit, ebenso sind Zuverlässigkeit und Sorgfalt wichtig
  • Selbständige, verantwortungsbewusste und effiziente Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich
  • Gute Informatik-Anwenderkenntnisse. Sie können auch mit RAI umgehen
  • Fähigkeit, Mitarbeitende anzuleiten

Das Angebot

  • ein vielseitiges und herausfordernder Arbeitsbereich, in welchem Sie Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung einsetzen und weiterentwickeln können
  • eine sorgfältige Einführung in die verschiedenen Aufgaben der ambulanten Pflege zu Hause
  • Möglichkeit zu spezifischer Weiterbildung
  • ein Arbeitsumfeld, das von Respekt und Wertschätzung geprägt ist
  • zeitgemässe Anstellungsbedingungen

Für diese Position müssen Sie unbedingt Auto fahren können.  Es stehen Fahrzeuge zur Verfügung. Falls Sie mit ihrem Privatauto unterwegs sein möchten, gibt es dafür eine transparente Kilometerentschädigung. Es stehen für die Kurzdistanzen auch Fahrräder zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass die Arbeitszeiten unregelmässig sind.

Interessiert, aber noch Fragen? Dann rufen Sie mich einfach auf +41 61 205 99 37 an. Ihre Bewerbung, die Sie bitte vorzugsweise elektronisch zusenden,  wird mit grossem Interesse gelesen. Diskretion ist zugesichert!





PKS Personal- & Kaderselektion AG

Frau Emmanuela Melita-Santanera
Senior HR Consultant
Steinenbachgässlein 49, Postfach
4001 Basel
Schweiz

Telefon    +41 61 205 99 37
Fax           +41 61 205 99 34


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…mehr über jobbzz

Der Arbeitsmarkt der Zukunft verändert sich schnell. Die Suche nach gut qualifizierten Fach- und Führungskräften wird intensiver. Die Arbeitsmarktbeobachtung und die strategische Personalgewinnung gewinnen zusehends an Bedeutung, ebenso wie standortbedingte Schwerpunkte. Diese Situation führt aber auch zu neuen Berufsgattungen und entsprechenden Jobangeboten für Fachkräfte und Kader-Stellen.

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